Trainees e estagiários Programa de trainees em Finanças

O caminho mais rápido para se tornar um futuro líder

Nosso compromisso com todos que entram nesse programa é de equipá-los com as habilidades e competências necessárias para que sejam bem-sucedidos em um mercado global e capacitá-los para um dia se tornarem líderes financeiros na RB.

Desde o início, você receberá responsabilidades reais. E durante todo o programa, você assumirá diferentes funções desafiadoras e variadas. Para ajudá-lo a lidar com todos esses desafios, você terá um mentor para te dar todo o apoio necessário.

Não se trata de ficar apenas fazendo cálculos matemáticos. Você estará trabalhando no centro de nossas operações e seus projetos serão inteiramente focados nos negócios. Além disso, pode ter certeza de que o trabalho será empolgante e desafiador. Operamos em um mercado dinâmico e, para alcançar o sucesso, você precisará ser altamente motivado e totalmente dedicado.

Candidate-se

Você é um Game Changer?

Cada um de nós é único, mas aqui estão algumas das qualidades que procuramos:

O que você ganha?

Você pode crescer mais rápido do que seus colegas, pois tem grande autonomia e responsabilidade desde o primeiro dia.

Intelecto financeiro

A combinação de sua formação acadêmica com a experiência que você adquirirá em diversos tipos de funções lhe proporcionará o conhecimento financeiro necessário para desafiar o status quo.

Empreendedorismo

Ser capaz de pensar de maneira inovadora e de identificar áreas para desenvolvimento são qualidades essenciais de um funcionário de sucesso da RB.

Uma mentalidade global

A capacidade de ver o mundo de uma perspectiva global e um entendimento das diferentes culturas e valores que afetam as decisões financeiras do dia a dia.

Gerenciamento de relacionamentos complexos

A capacidade de gerenciar relacionamentos com diversas equipes e clientes de todo o mundo e de lidar com os desafios inerentes a esses relacionamentos.

Confiança

Apresentar informações financeiras a colegas e tomar decisões difíceis para o bem dos negócios.

Trabalho em equipe e colaboração

A capacidade de trabalhar de maneira colaborativa e eficaz com diversas equipes.

Agilidade para aprender

A capacidade de assimilar conhecimentos e desenvolver entendimentos com rapidez a fim de reagir e se adaptar rapidamente a novos desafios, circunstâncias e culturas.

Sobre o programa

  • Programa de 2 ou 3 anos, com diversas atribuições em diferentes funções.
  • Responsabilidades reais e funções claramente definidas desde o primeiro dia.
  • Rodízio de atribuições com base na entrega de objetivos e metas reais da empresa.
  • Boa combinação de desenvolvimento prático no trabalho e treinamento teórico.
  • Um líder sênior para ser seu mentor exclusivo durante o programa.

Candidate-se

Harry

A responsabilidade que a RB oferece imediatamente aos trainees foi o que me levou a entrar no programa. Nos dois meses desde que cheguei, acho que tive mais responsabilidades do que muitos outros trainees teriam em um ano. Minha função em Finanças Comerciais me permite focar no impacto comercial que têm as decisões e análises financeiras e obter um entendimento mais amplo de como a empresa opera como um todo.

Julia

Estou ansiosa para adquirir um conhecimento diversificado durante meu rodízio de funções.

Alexandra

Estou animada principalmente com a possibilidade de desenvolver o conhecimento e as competências financeiras e comerciais que me permitirão me tornar uma líder na RB. Assumindo plena responsabilidade e com um sentimento de propriedade pelo meu trabalho, estou ansiosa para me desenvolver tanto pessoal quanto profissionalmente.

Leonardo

Aqui eu posso construir meu futuro.

Posso tomar minhas próprias decisões e ser responsável por elas, o que faz com que eu amadureça mais rápido do que colegas em outras empresas.

A hierarquia não é o mais importante e, tirando vantagem disso, apresento minhas ideias aos gerentes e diretores sem medo de estar errado.

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